Posizioni aperte

 

Sisal è sempre alla ricerca di giovani talenti e figure professionali che possano entrare a far parte della propria squadra. È possibile consultare le posizioni aperte in questa pagina o rimanere in contatto con l’azienda anche attraverso il profilo LinkedIn del Gruppo.

La scelta del candidato/candidata avverrà in base all’analisi dei curricula pervenuti e dai successivi colloqui di approfondimento per le candidature ritenute più idonee.


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Stage junior product marketing specialist

La risorsa, inserita all'interno della BU Payments & Services, sopporterà il Product Marketing Specialist nelle attività di: 
 
  • realizzazione di materiali/campagne di comunicazione di prodotto off e online;
  • organizzazione di attività promozionali outdoor;
  • definizione e pianificazione con i Partner delle attività di comunicazione per il lancio di nuovi prodotti o a supporto di quelli esistenti;
  • interfaccia con agenzie e fornitori;
  • preparazione di presentazioni di business e stesura/supervisione di attività redazionali.
 


Competenze ed esperienze richieste:

Il profilo ideale è una persona con:
  • Laurea in discipline economiche, preferibilmente indirizzo Marketing;
  • Ottime capacità relazionali e di negoziazione;
  • Alta capacità di concentrazione, attenzione ai dettagli;
  • Proattività e curiosità;
  • Buona capacità di lavorare sotto pressione;
  • Team working e capacità di presentazione/comunicazione;
  • Ottimo utilizzo Power Point;
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
     

Sede di lavoro: Milano, via A. di Tocqueville 13
E-mail: risorse.umane@sisal.it
 

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Business Retail Analyst

La figura sarà inserita all'interno della Business Unit Payments & Services a diretto riporto del Business & Digital Analytics Manager. 
 

La risorsa dovrà supportare operativamente il team nelle seguenti attività:

  • Monitoraggio sistematico dei dati di vendita, sia a livello macro, sia micro e territoriale;
  • Analisi quali/quantitative dei fenomeni a supporto di marketing, prodotto, controllo di gestione, Sales;
  • Aggiornamento reportistica esistente e disegno/sviluppo delle evolutive;
  • Preparazione di presentazioni relative ai progetti di analisi e supporto dati a quelle di altri team;
  • Supporto utenti per le necessità di analisi e per il coordinamento delle esigenze sui sistemi di BI;
  • Redazione dei requisiti di implementazione per le nuove funzionalità nei sistemi di BI, report e modelli dati, supporto e coordinamento per la loro implementazione e per le fasi di test.
 

Competenze ed esperienze richieste:

  • Preferibilmente laurea in Economia, Statistica o Matematica; 
  • Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo di Excel; 
  • Ottima padronanza di Powerpoint; 
  • Buona conoscenza dei sistemi di BI, preferibilmente soluzioni Oracle; 
  • Preferibile la conoscenza di tool di data visualization; 
  • Preferibile la conoscenza di SPSS; 
  • Conoscenza della statistica descrittiva (multivariata); 
  • Padronanza dei numeri; 
  • Precisione; 
  • Proattività;
  • Flessibilità;
  • Entusiasmo;
  • Gestione dei carichi e delle scadenze;
  • Doti di comunicazione e relazione interpersonale;
  • Spirito di squadra e capacità di lavorare con tutte le funzioni aziendali.

 

Sede di lavoro: Milano, via A. di Tocqueville 13
E-mail: risorse.umane@sisal.it

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