Performance ESG

Performance ESG

Abbiamo identificato alcuni indicatori ambientali, sociali e di governance (ESG) che rappresentano il punto di partenza del nostro percorso di sostenibilità verso il 2030. Grazie ai nostri impegni e ai risultati raggiunti ci siamo posizionati tra i best performer di settore secondo i principali rating ESG.

-5%

EMISSIONI GHG

(scope 1, 2 market based e 3) rispetto al 2021
100%

ELETTRICITA’ DA FONTI RINNOVABILI

3.547

TONNELLATE DI CO2 EVITATE

grazie ad acquisto di certificati Garanzia d’Origine (GO) e Energy Attribute Certificates
Dati 2022
-5%

EMISSIONI GHG

(scope 1, 2 market based e 3) rispetto al 2021
100%

ELETTRICITA’ DA FONTI RINNOVABILI

3.547

TONNELLATE DI CO2 EVITATE

grazie ad acquisto di certificati Garanzia d’Origine (GO) e Energy Attribute Certificates
Dati 2022
3%*

GIOCATORI PROBLEMATICI ONLINE AD ALTRO RISCHIO (PGSI)

* Valore calcolato sulla base di analisi PGSI (Problem Gambling Severity Index)elaborato internamente e su studi LBS(London Business School - 2022)
92%

DELLA POPOLAZIONE AZIENDALE HA COMPLETATO LA FORMAZIONE SUL GIOCO RESPONSABILE

3%*

GIOCATORI PROBLEMATICI ONLINE AD ALTRO RISCHIO (PGSI)

* Valore calcolato sulla base di analisi PGSI (Problem Gambling Severity Index)elaborato internamente e su studi LBS(London Business School - 2022)
92%

DELLA POPOLAZIONE AZIENDALE HA COMPLETATO LA FORMAZIONE SUL GIOCO RESPONSABILE

6,2%

GENDER PAY GAP

(Differenza media tra la retribuzione di uomini e donne nel Gruppo)
38%

DONNE SUL TOTALE DIPENDENTI

41%

UNDER 30 ASSUNTI SUL TOTALE DELLE NUOVE ASSUNZIONI

37%

DONNE ASSUNTE SUL TOTALE DELLE NUOVE ASSUNZIONI

Dati 2022
6,2%

GENDER PAY GAP

(Differenza media tra la retribuzione di uomini e donne nel Gruppo)
38%

DONNE SUL TOTALE DIPENDENTI

41%

UNDER 30 ASSUNTI SUL TOTALE DELLE NUOVE ASSUNZIONI

37%

DONNE ASSUNTE SUL TOTALE DELLE NUOVE ASSUNZIONI

Dati 2022
+350

STARTUP APPLICATION ALLA CALL FOR IDEAS DI GOBEYOND

37%

STARTUP PARTECIPANTI IN GOBEYOND A LEADERSHIP FEMMINILE

4

ORE DI VOLONTARIATO RETRIBUITE AL MESE PER DIPENDENTE

700

ORE DI VOLONTARIATO AZIENDALE SVOLTE NEL 2022

+350

STARTUP APPLICATION ALLA CALL FOR IDEAS DI GOBEYOND

37%

STARTUP PARTECIPANTI IN GOBEYOND A LEADERSHIP FEMMINILE

4

ORE DI VOLONTARIATO RETRIBUITE AL MESE PER DIPENDENTE

700

ORE DI VOLONTARIATO AZIENDALE SVOLTE NEL 2022

100%

ore di disponibilità dei sistemi ICT a supporto delle piattaforme di gioco
100%

dipendenti coinvolti in attività di formazione su business ethics, data privacy e security
100%

ore di disponibilità dei sistemi ICT a supporto delle piattaforme di gioco
100%

dipendenti coinvolti in attività di formazione su business ethics, data privacy e security

Rating ESG

Con l’obiettivo di promuovere un miglioramento continuo delle nostre performance di sostenibilità, abbiamo scelto di sottoporci volontariamente alla valutazione di alcune delle più importanti agenzie di rating ESG.

 

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